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丧假直系亲属的范围包括哪些 直系亲属包括的范围

发布时间:2023年10月21日 沈丘离婚律师  

 李军旗,沈丘离婚律师,现执业于河南恪信律师事务所,法律功底扎实,执业经验丰富,秉承着“专心、专注、专业”的理念,承办每一项法律事务、每一个案件。所办理的案件,获得当事人的高度肯定。在工作中一直坚持恪守诚信、维护正义的信念,全心全意为客户提供优质高效的法律服务。

丧假直系亲属的范围包括哪些

  现实生活中,因丧假的特殊性,大多数单位不会要求员工出具亲属死亡证明,但个别员工骗丧假的行为也是存在的。那么在我国丧假有几天丧假直系亲属的范围包括哪些人丧假工资如何计算针对这几个问题下面为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。


  一、在我国丧假有几天


  丧假指的是根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。直系亲属, 指和自己有直接血缘关系或婚姻关系的人,如配偶、父母、子女


  如果职工死亡的直系亲属在外地,需要职工本人去外地料理丧事的,企业应该根据路程远近,另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工的工资。职工在途中的车船费等,由职工本人自理。




  二、丧假直系亲属的范围包括哪些


  丧假中的直系亲属界定


  1、直系亲属包括父母、配偶和子女。


  2、在具体执行过程中,岳父母或者公婆过世,也列入可享受丧假的范围。对于超出这一范围的亲属,企业有自行解释权。


  3、由于我国历史形成的风俗,祖辈的丧礼,孙辈一般也在必须列席的范围内,因此在实际操作中,不少单位也将祖辈去世列入职工可享受的丧假范围,具体由各企业自主认定。


  只要符合直系亲属条件的亲属去世,您都可以申请丧假,丧假一般不超过5天,路途遥远的可以申请路程假。在丧假期间内,公司应正常给您发放工资,但您来回的路费需要自理。每一个员工都依法享有请丧假的权利。


  三、丧假工资如何计算


  职工本人结婚或职工的直系亲属死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。


  职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。


  在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。


  直系亲属包括直系血亲和直系姻亲。和国家法定节假日相遇,法定节假日也算作丧假。


  待遇:在批准的丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等全部由职工本人自理。


  以上就是为大家整理介绍的关于;丧假直系亲属的范围包括哪些;等相关法律知识。在法律没有特殊规定的情况下,丧假是包括公休日和法定节假日在内。如果丧假假期与以上假日重合的,不再另行给予丧假。如果你还有其他的法律问题,欢迎咨询,我们会有专业的律师为您提供帮助。





直系亲属包括的范围

  我们有时候会讲到亲戚这个词语,那么对于哪些是我们的亲戚我们心中肯定是有一个范围的,但是有些是关系比较亲密的,我们在里面将其称之为直系亲属,对于这一范围的确定,不管是在生活中还是在法律上都是有一定的意义的,接下来就跟随一同来了解直系亲属包括的范围。


  一、直系亲属包括的范围


  1、直系亲属是指配偶、父母、子女、祖父母、孙子女及其配偶。


  2、我国法律一般使用;直系血亲;或者;近亲属;,我国《婚姻法》上的直系血亲,包括父母子女间,祖父母、外祖父母与孙子女、外孙子女间。最简单的标准是:生你的和你生的人,是你的直系亲属。


  3、直系亲属,即相互之间有一脉相承的血缘关系的上下各代亲属,如父母与子女、外祖父与外孙子女等。供养亲属是指由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属,包括该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹等。因此,供养亲属一定是直系亲属,而直系亲属未必一定是供养亲属。 ; ;我们有时候会讲到亲戚这个词语,那么对于哪些是我们的亲戚我们心中肯定是有一个范围的,但是有些是关系比较亲密的,我们在里面将其称之为直系亲属,对于这一范围的确定,不管是在生活中还是在法律上都是有一定的意义的,接下来就跟随一同来了解直系亲属包括的范围。


  二、直系亲属的分类


  直系血亲:是指彼此之间有直接血缘联系的亲属,包括己身所从出和从己身所出的两部分血亲。己身所从出的血亲,即是生育己身的各代血亲,如父母、祖父母、外祖父母等;从己身所出的血亲,即是己身生育的后代,如子女、孙子女、外孙子女等。值得注意的是,直系血亲除自然直系血亲外,还包括法律拟制的直系血亲,如养父母与养子女、养祖父母与养孙子女,有抚养关系的继父母与继子女等都是直系血亲。


  直系姻亲:包括配偶、配偶的直系血亲。


  婚姻法中的直系亲属一般是指直系血亲,是指自己的父母和自己的子女上上下下的各代亲属,如父母与子女、祖父母与孙子女等。


  劳动和社保条件中,直系亲属是指职工的祖父、祖母、父亲、母亲、丈夫、妻子,子、女、弟、妹,孙子、孙女。


  三、直系亲属证明材料包括哪些


  1、公民,法人申请公证,应当向公证处提出,并填写公证申请表。公证申请表应填写下列内容:


  ①申请人及其代理人的姓名、性别、出生日期、身份证号码、工作单位、住址等;申请人为法人的,应证明法人的名称,地址、法定代表人的姓名,职务等;


  ②申请公证的事项及公证书的用途;


  ③提交材料的名称、份数及有关证人的姓名、住址;


  ④申请的时间及其它需要说明的问题。申请人应在申请表上签名或盖章。申请人填写申请表确有困难的,可由公证人员代为填写。


  2、所需材料


  (1)当事人的身份证及复印件。


  (2)申请人的身份证件、复印件和户口簿;


  (3)申请人为外国国籍的,提交所属国的身份证件及复印件;


  (4)申请人所在单位人事部门出具的亲属关系证明,无单位的由住所地政府部门出具;


  委托代理人代理申请的,须提交授权委托书和居民身份证及复印件,其他代理人须提交有代理权资格的证明;


  申请人提交关系人的护照或身份证、旅行证和其他可证明关系人身份的证明材料;


  其他应当提供的有关证明、材料。


  通过对文章的阅读,相信大家对于直系亲属包括的范围以及相关知识一定有自己的见解,有些事情只能由直系亲属进行处理,或者涉及到的事项是与直系亲属有关的话,在这样的一种情况下,都是需要对直系亲属的范围进行确定的。这是为您整理的内容,希望对您有所帮助。 







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